Business Media 誠からの自己啓発に関する記事
- フランクリン・プランナーが“メイドインジャパン”に――ナカバヤシはどう作る？
- Business Media 誠 - 2010-06-29
- フランクリン・コヴィー・ジャパンではこれまで、フランクリン・プランナーを単なる手帳とせず、『7つの習慣』などをはじめとする一連の自己啓発書の実現ツールと位置付けた。このため、手帳活用のセミナーも主催してきたのだ。 そして今回は、この手帳事業の部分が別会社 ...
- 仕事で自己実現ってホントにOK？――社会学者、鈴木謙介氏インタビュー（中編）
- Business Media 誠 - 2010-05-27
- 一方で鈴木さんは、ハイテンションな自己啓発から“降りていくような”生き方を推奨されているようなところもあります。仕事での自己実現というか、仕事で自分の承認や居場所を得ようという生き方に対する、鈴木さんのお考えをお聞かせ下さい。 鈴木 非常に両義的です。 ...
- 田村社長に“働く”について聞いてきた： プロジェクトが頓挫し、不条理な異動...
- Business Media 誠 - 2009-12-10
- 休息と考えるのもいいでしょうし、自己啓発に励むのもいいと思います。私の場合、ある程度の時間が取れる部署にいた時は将来の方向に合わせてスクールに通い、資格をコツコツ取得したりしたものです。目的を持って取得した中小企業診断士とかは今でも私の知識の支えになっ ...
- 会社の経営不振、社員のモチベーション低下が原因ですか？
- Business Media 誠 - 2009-10-01
- 自己啓発セミナーに行く人が、セミナーに行った後の数日はテンションが高いけど、すぐに落ちてくるようなものです。 普通の人が、普通にやって回るビジネスを作るのが大事です。パワーのありあまる人が、人並みはずれた努力をしないと成立しないビジネスは、そもそも ...
- 今年の夏は“ゆる＆節約”志向――1人当たりのレジャー予算は？
- Business Media 誠 - 2009-07-16
- 年代別に見ると、特に40代と50代に「計画なし」と答えた人が多く、20代は「体力づくり」や「自己啓発」をするという人が目立った。 不況の影響を受け、夏のレジャー予算は昨年と比べ減っているのだろうか。53.5％の人は「変わらない」と答えた一方で、43.1％の人が「夏の ...
- ビジネスコラムを読む理由……男女、年代によって違い
- Business Media 誠 - 2009-07-06
- またビジネスコラムで欲しい情報を聞いたところ「IT活用」（48.3％）が最も多く、以下「自己啓発」（35.9％）、「業務効率化」（33.6％）、「資格取得・活用」（23.3％）と続いた、。 ビジネスコラムで欲しい情報は何ですか？ （出典：アイシェア） 何のためにビジネス ...
- 後輩育成、業務改善、職場活性化――中堅社員への要求増も、育成進まず
- Business Media 誠 - 2009-05-27
- 中堅社員の研修では従来型の「階層別の役割認識研修」が最も多く50.7％、これに「自己啓発支援」が47.8％で続く。「キャリア研修」「各種知識・スキル習得」は3割以下となった。制度面では「OJT制度」が55.1％だったが、「メンター制度」は23.2％、「プロジェクトリーダー ...
- 「貯蓄」志向が急増……新社会人の堅実な考え方
- Business Media 誠 - 2009-03-31
- このほか「資格の取得」（61.5％）、「スキルアップを目的とした自己啓発」（60.4％）、「良い人間関係を築く」（59.5％）という結果に。「経済不安に対して、自己研さんの努力や人間関係に気を配りながら、堅実に乗り切ろうとする姿勢がうかがえた」（キリン食生活文化 ...
- かつて「前向きな自己実現」だった転職……今や“させられる”ものに
- Business Media 誠 - 2009-03-04
- 図書室には自己啓発本や業界研究書、セカンドライフの海外生活、田舎暮らしの本が並ぶ。 渡辺尚社長（44）は「皆さんつい最近まで通勤されていた方々なので、出社する場所があるのはいいことです。生活のリズムもできる。ここなら同じ会社で一緒に希望退職した仲間にも ...
- 研修は「気づき多い」も「行動変わらず」――人事部門の“ホンネ”
- Business Media 誠 - 2008-11-12
- 会社が費用を支払うようなビジネススクールのセミナーやビジネス書なども自己啓発タイプの研修だという。 こうした研修は、今も昔も社員教育において一定の割合を占める。特に多いのが新人研修に代表されるような、全社で取り組む一元的な研修だ。 ...